几乎所有的企业都有这样一种困扰：该如何长期而有效地吸引留住人才、挖掘并激发员工潜能？

孙子兵法中说“上下同欲者胜”，企业在形成统一的团队价值观时，如何在企业
与员工利益分配中找到一个最佳的平衡点，真正达到“上下同欲”的至高境界，从而
打造出一支稳定、富有战斗力的团队，这是困扰很多企业的难题。薛中行博士结合当
前的法律法规和社会经济形势，运用自己十多年来在经济领域的经验总结，提炼出了
一套系统而完善的长效激励模式——《五步连贯股权激励法》，成功地帮助国内二百
多家企业突破了企业发展瓶颈。

《五步连贯股权激励法》
必将帮您解决企业发展中遇到的这些困惑：
如何建立一套科学的激励机制？
如何吸引并留住企业核心人才？
如何发挥人力资本的最大潜能？
如何让员工关注企业未来发展？
如何为企业资本运作打下基础？
如何圆满解决企业元老的退出？
……

【授课对象】
企业董事长、总经理、人力资源总监、财务总监及薪资福利经理、中高层管理人
员、HR管理从业人员等。

【讲师 薛中行】
◇ 复旦大学中国经济研究中心博士
◇ 中国股权激励第一人
◇ 企业“股权激励”领域的拓荒者、权威专家
◇ 中山大学客座教授
◇ 先后创造了业内众多个第一：
- 第一个采用“股权释兵权”，为福布斯上榜企业成功解决了“元老退出”难题；
- 第一个将“博弈论”的分析工具引入到中国企业咨询实际，帮助企业在战略制
定、股权分配、岗位评估、企业文化方面进行独特的应用；
- 第一个提出“人力资源资本化”概念，帮助大量企业解决员工激励难题；
- 第一个系统总结了目前的各种股权激励模式，总结提炼出“五步连贯股权激励
法”，使股权激励咨询从经验上升到理论角度，可以帮助众多企业按照“五步
法”的过程自我设计股权激励方案。

【课程特色】
理论性、操作性与实用性的完美结合
◇ 咨询式培训 -- 免去支付高昂咨询费的负担
◇ 小班制授课 -- 互动问答，打破阶梯教室型的传统讲课模式
◇ 终身免费复习 -- 一次付费，终身受益
◇ WORKSHOP – 与导师一对一研讨，现场为企业“量身定做”激励方案，让您满意
带回家
免费赠送“五步连贯股权激励法”专业教材和全套《企业股权激励方案模版》

◇ 五步连贯股权激励法
◇ 股权激励方案设计技巧
◇ 股权激励相关法律问题
◇ 股本设计、股权治理技巧
◇ 股权激励实战案例讨论会
◇ 企业一对一研讨会
（欢迎来电咨询并索取课程详细资料）

经邦济世 厚德载物